Formación para empresas

Formar a las personas para transformar la movilidad

Diseñamos programas de sensibilización, conducción eficiente y seguridad vial laboral adaptados a la realidad, los riesgos y los objetivos de cada organización.

Factor estratégico

Un plan solo funciona cuando las personas comprenden y adoptan sus medidas

La movilidad empresarial depende de decisiones cotidianas: cómo se planifican los desplazamientos, qué medio de transporte se utiliza y cómo se conduce.

La formación permite convertir los objetivos del Plan de Movilidad en hábitos concretos, mejorar la participación y reducir riesgos asociados a los desplazamientos laborales.

Programas formativos

Tres ámbitos para avanzar hacia una movilidad más segura y eficiente

Los contenidos pueden impartirse de forma independiente o integrarse dentro de un programa global vinculado al Plan de Movilidad de la empresa.

01

Programa 01

Sensibilización en movilidad sostenible

Ayudamos a la plantilla a comprender cómo sus decisiones diarias influyen en los costes, la seguridad, el bienestar y el impacto ambiental.

  • Ventajas de una movilidad más sostenible.
  • Impacto económico y ambiental de los desplazamientos.
  • Alternativas al vehículo privado individual.
  • Participación en las medidas del plan.
02

Programa 02

Conducción eficiente

Mejoramos los hábitos de conducción para reducir consumo, emisiones, desgaste del vehículo y exposición a situaciones de riesgo.

  • Técnicas de conducción eficiente.
  • Anticipación y gestión de la velocidad.
  • Reducción del consumo y de las emisiones.
  • Mantenimiento preventivo del vehículo.
03

Programa 03

Seguridad vial laboral

Trabajamos la prevención de accidentes durante los desplazamientos in itinere y en misión mediante contenidos aplicados a los riesgos reales.

  • Identificación de riesgos viales laborales.
  • Prevención de distracciones y fatiga.
  • Conducción segura en desplazamientos profesionales.
  • Buenas prácticas ante condiciones adversas.

Modalidades

Formación adaptada a la organización y disponibilidad de los equipos

Seleccionamos la modalidad más adecuada según la ubicación, los turnos, el número de participantes y los objetivos del programa.

Presencial

Sesiones en las instalaciones de la empresa, con interacción directa y contenidos adaptados al grupo.

Aula virtual

Formación en directo para facilitar la participación de equipos distribuidos o centros diferentes.

Online

Contenidos digitales para realizar la formación con flexibilidad y seguimiento de la participación.

Programas mixtos

Combinación de sesiones presenciales, virtuales y recursos digitales según las necesidades del proyecto.

Formación a medida

Partimos de los riesgos y necesidades reales de la empresa

No utilizamos el mismo programa para todas las organizaciones. Adaptamos el contenido a los perfiles profesionales, los tipos de desplazamiento, la siniestralidad y las medidas del plan.

01

Analizamos

Revisamos la movilidad, los perfiles profesionales, los riesgos y los objetivos de la organización.

02

Diseñamos

Seleccionamos contenidos, duración, metodología y modalidad adecuados para cada colectivo.

03

Impartimos

Desarrollamos las acciones formativas con un enfoque práctico, claro y conectado con la realidad laboral.

04

Evaluamos

Medimos participación, aprendizaje y percepción para mejorar las siguientes actuaciones.

El objetivo

Convertir el conocimiento en decisiones más seguras y sostenibles

La formación debe reforzar la cultura preventiva, facilitar la implantación del plan y ayudar a que las medidas se mantengan en el tiempo.

Programa para tu empresa

Diseñemos una formación adaptada a tus equipos y objetivos

Cuéntanos el número de participantes, los perfiles profesionales, los centros implicados y las necesidades que quieres abordar.

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